Aprender ou ensinar?

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Certa vez um indígena perguntou a um antropólogo que estava meticulosamente escrevendo uma história:

 

Quando eu conto essas histórias, você as vê ou só as escreve?

 

É claro que existe uma grande diferença entre viver uma experiência e ler sobre ela. Percebi isso quando morei no Canadá  e tive a minha primeira experiência no exterior. Sempre quis viajar para um país da língua inglesa, viver outra cultura e para isso mergulhei em tudo o que pude para me conectar a este objetivo, mas confesso que a grande diferença aconteceu foi quando lá vivi.

 

Eu disse isso porque tenho a missão de lhe ajudar a entender por que e como um processo de coaching estruturado te ajudará em aspectos pessoais e profissionais. Para isso, destaquei os 6 principais motivos que trazem as pessoas ao coaching:

 

1) Desenvolvimento de carreira.

2) Desenvolvimento de habilidades de liderança.

3) Desenvolvimento de pessoas.

4) Aumento do foco e disciplina.

5) Empreendedorismo.

6) Busca por autoconhecimento.

 

 

Na essência, o coaching trabalha metas com o objetivo de ajudar as pessoas a aprenderem ao invés de ensiná-las, o que pressupõe não dizer o que devem fazer e sim ajudá-las a encontrarem os caminhos para desenharem suas metas, entender por que elas são importantes, trabalhar crenças que podem dificultar ou impedir a conquista dos objetivos e desenhar um plano de ação que proporcione aprendizado e progresso constantes.

 

Ao longo do processo de coaching você é convidado a desenhar metas reais para a sua vida pessoal e profissional, de curto, médio e longo prazos, da maneira que fazem sentido para você e que preenchem suas necessidades e aspirações. É um processo muito humano e prático no qual você desenvolverá competências essenciais para ser quem você quer ser.

 

Se você quer aprender por meio da prática e do que é importante para você, desenvolver habilidades e criar novos hábitos, estarei por aqui para te ajudar.

 

Um abraço e até mais,

 

 

Luciano Viana

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16/08/2018 - Autor: Luciano Viana
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Autores
  • Dr. Karyn Trader-Leigh
    Consultant and ICC
    Certified Coach

    Washington, D.C. - EUA
  • Luciano Viana

    Coach e trainer pela International Coaching Community

    São Paulo - Brasil

  • Karina Pittini Braz

    Licenciada en Psicología y ICC International Trainer

    Montevideo - Uruguay

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